Управленец среднего звена

Требования:
- обучение новых сотрудников. Быстрая обучаемость.
Обязанности:
- подбор персонала;
- проведение собеседований;
- ведение кадровой документации,
хорошие условия для работы,
Условия:
оплата по результатам собеседования. /2, дружный коллектив, профессиональный и личностный рост, - рассмотрим без опыта в должности, социальные гарантии.
- график работы 5